Indische Führungskräfte finden und führen.
Wir verfügen über jahrelange praktische Führungserfahrung in Indien.
Indien ist ein facettenreiches Land im Hinblick auf Religionen, Traditionen und Mentalitäten und geprägt von einer langen und wechselhaften Geschichte. Diese besonderen Rahmenbedingungen schlagen sich auch in allen Bereichen des Personalwesens nieder.
In Indien ist Personalwesen eine echte Herausforderung!
Hochqualifiziertes Personal ist in Indien kaum verfügbar und entsprechend aufwendig zu finden. Größte Sorgfalt und Neutralität müssen bei allen Rekrutierungsprojekten sichergestellt sein. Manipulierte Bewerbungsunterlagen und die unerwünschte Einwirkung von „Seilschaften“ und „Jobhopping“ sind an der Tagesordnung. Bekannte und bewährte westliche Führungskonzepte greifen in Indien nicht. Kulturelle Besonderheiten führen immer wieder zu Missverständnissen oder ernsthaften Problemen.
Als Personalberatung für Indien haben wir uns auf Personalplanung, Personalsuche und alle relevanten Fragen zur Personalführung spezialisiert.

Methodenkompetenz und Professionalität
Durch unsere langjährige Managementerfahrung in Indien, können wir unseren Kunden unmittelbar dabei helfen,





